Kariéra 1

Kariéra

Proč se přidat k nám?

Být součástí našeho týmu je příležitostí pracovat v dynamické a rozvíjející se společnosti. Zakládáme si na tom, že naše pracovní prostředí je otevřené a přátelské pro všechny pracovníky, pro které chceme být především spolehlivými partnery.

Kariéra 2
Kariéra 3

Chcete se stát součástí
našeho týmu?

Přivítáme mezi námi kolegy, kteří:

> jsou vstřícní a iniciativní ve vztahu ke
    klientům a kolegům,
> jsou komunikativní a týmoví hráči,
> přistupují k rešení problému proaktivně,
> jsou zodpovědní, spolehliví, flexibilní,
    a profesionální,
> mají chuť se neustále vzdělávat a rozvíjet,
> se orientují na výsledky.

Co vám nabízíme?

Motivující odměňování

> Základní mzda – konkurenceschopná v rámci českého pracovního trhu
> Bonusy a prémie – část finanční odměny zaměstnance, jejíž výše závisí na jeho roli ve firmě
    a na plnění individuálních a celofiremních cílu

Firemní benefity

> Stravenky
> Flexi passy pro zdraví, aktivní odpočinek a volnočasové aktivity
> Odměna za přivedení nového kolegy
> Nápoje na pracovišti zdarma
> Výrobky společnosti za zvýhodněnou cenu
> Firemní kulturní a sportovní akce
> Školení – firemní i externí

Kariéra 5

Průběh výběrového řízení

Zaujali jsme vás a rádi byste se stali členy našeho týmu? Pokud vás oslovila některá z volných pozic a chtěli byste být pro naši společnost přínosem, rádi si přečteme váš životopis a motivační dopis.

Ty můžete zasílat na e-mailovou adresu kariera@sweetdelight.eu

Jak výběrové řízení probíhá?

Výběrová řízení jsou obecně dvoukolová. Probíhají formou osobního pohovoru a pokaždé jsou vedena vašimi potenciálními nadřízenými. Vždy se snažíme pohovory vést v přátelském duchu tak, aby se obě strany cítily příjemne. Nemusíte se tak bát křížových výslechů. Raději se dozvíme o vašich zkušenostech, o tom, jaký/á jste, a o vašich snech a cílech do budoucna.

Pokud se zúčastníte výběrového řízení, vždy se dozvíte jeho výsledek, a to i v případě neúspěchu. Chceme nabídnout správnému človeku to správné místo. Často se tedy uchazečům, kteří na danou pozici nebyli vybráni, objeví příležitost účastnit se výběrového řízení na jinou pozici, která je pro ne vhodnejší.

We use cookies on our website to give you the most relevant experience by remembering your preferences and repeat visits.
By clicking “Accept”, you consent to the use of ALL the cookies. However you may visit Cookie Settings to provide a controlled consent.
Settings Accept
You can refuse consent here.
×
Cookie settings

This website uses cookies to improve your experience while you navigate through the website. Out of these cookies, the cookies that are categorised as necessary are stored on your browser as they are essential for the working of basic functionalities of the website. We also use third-party cookies that help us analyse and understand how you use this website. These cookies will be stored in your browser only with your consent. You also have the option to opt-out of these cookies. But opting out of some of these cookies may have an effect on your browsing experience.

Necessary

Necessary cookies are absolutely essential for the website to function properly. These cookies ensure basic functionalities and security features of the website, anonymously.

Analytics

Analytical cookies are used to understand how visitors interact with the website. These cookies help provide information on metrics the number of visitors, bounce rate, traffic source, etc.

Performance

Performance cookies are used to understand and analyse the key performance indexes of the website which helps in delivering a better user experience for the visitors.

Advertisement

Advertisement cookies are used to provide visitors with relevant ads and marketing campaigns. These cookies track visitors across websites and collect information to provide customised ads.